Winkelmand

Geen producten in je winkelmand.

Management & Leiderschap

Waarom zijn managers vaker depressief?

De druk om te presteren en tegelijk te weinig bevoegdheden: die combinatie maakt managers depressief, vooral in het midden-management. Wat...

author Lilian Polderman

clock 3,5 min

Management & Leiderschap

Hoe zinvol is eigenlijk de nieuwjaarsborrel?

Ze leken even van de baan, maar de kerst- en nieuwjaarsborrels zijn terug. Leuk, maar zijn ze de investering eigenlijk...

author Lilian Polderman

clock 3 min

Management & Leiderschap

6 tips voor een motiverende eindejaarsspeech

2015 nadert en daarmee ook de speeches om medewerkers te motiveren. Hoe dat je dat? 6 tips, feiten en inspirerende...

author Lilian Polderman

clock 4 min

Management & Leiderschap

Waarom ‘samen’ en ‘bedankt’ toverwoorden zijn op de werkvloer

Wat is het juiste recept voor gemotiveerde medewerkers? Dit zijn de slimme en wetenschappelijk onderbouwde tips. Doe het 'samen'… Het...

author Lilian Polderman

clock 3 min

Management & Leiderschap

Is eicellen invriezen op kosten van de baas de nieuwe trend?

Facebook en Apple hebben er weer een opvallende company perk bij: de mogelijkheid om eicellen in te vriezen op kosten...

author Lilian Polderman

clock 3 min

Management & Leiderschap

Té betrokken zijn, kan dat?

De opvallendste inzichten en voorbeelden over betrokkenheid op de werkvloer verzameld. Kunnen medewerkers te ver doorschieten? #1. Ja, je kan...

author Lilian Polderman

clock 3,5 min

Management & Leiderschap

8 tips voor meer vertrouwen op de werkvloer

De crisis heeft het gevoel van vertrouwen tussen werkgever en werknemer flink aangetast. 8 tips voor herstel. Het gevoel van...

author Lilian Polderman

clock 4 min

Management & Leiderschap

Lachen als managementtool

Meer humor op de werkvloer kan tot veel goeds leiden. Bedenk wel: een goede mop motiveert, maar een neplach werkt...

author Lilian Polderman

clock 2,5 min

Management & Leiderschap

Het geheim van de meest effectieve motivatie

De meest gemotiveerde werknemers zijn niet altijd de best presterende werknemers. Integendeel zelfs. Hoe zit dat? Je kunt nog zo...

author Lilian Polderman

clock 4,5 min

Management & Leiderschap

Betrokkenheid verbeteren? Begin eens met de wereld…

Verbeter jezelf, begin met de wereld. Pak grote problemen aan en de betrokkenheid schiet omhoog. Zolang het maar past bij...

author Lilian Polderman

clock 4,5 min

Management & Leiderschap

Hoe je succesvol kunt worden dankzij hormonen

Hormonen geven het zelfvertrouwen een boost en reduceren stress. Hoe kun je je hormonen succesvol gebruiken op de werkvloer? Leun...

author Lilian Polderman

clock 5,5 min

Management & Leiderschap

De kracht van ‘dank je wel’ zeggen

Kritiek geven is makkelijk, dankbaarheid tonen is effectiever. Hoe 'dank je wel' kan zorgen voor meer motivatie en betrokkenheid. Wetenschappelijk...

author Lilian Polderman

clock 3,5 min

Management & Leiderschap

Waarom forensen slecht is voor lijf en geest

We staan dagelijks in de file of de trein, maar is forensen wel zo slim? Nee, blijkt uit onderzoek. Het...

author Lilian Polderman

clock 3,5 min

Management & Leiderschap

Zo werkt feedback dus wél stimulerend

Er is weinig dat werknemers meer tevreden en productief maakt dan goede feedback. Zeven tips om eruit te halen wat...

author Lilian Polderman

clock 4,5 min

Management & Leiderschap

6 goeroes die zorgen voor geweldig presterend personeel

Dit zijn de grote energie-experts die je moet kennen. Hebben zij de sleutel gevonden tot gemotiveerde, geweldig presterende werknemers? #1....

author Lilian Polderman

clock 6,5 min