Winkelmand

Geen producten in je winkelwagen.

Historische krimp Schiphol ‘niet genoeg’ – Chronische chaos bij Gorillas

En verder in deze nieuwsupdate: Netflix, Apple en Disney bieden personeel steun bij abortus, concurrentie tussen werkgevers leidt tot loonsverhogingen en economie harder gegroeid dan gedacht.

schiphol
Getty Images
Je leest nu: Historische krimp Schiphol ‘niet genoeg’ – Chronische chaos bij Gorillas

1. Historische krimp Schiphol ‘niet genoeg’

De luchtvaartindustrie reageert geschrokken en fel op kabinetsplannen om het maximumaantal vluchten op Schiphol te verlagen,  meldt NOS. De luchthaven mag vanaf eind 2023 niet meer dan 440.000 vluchten per jaar uitvoeren, 60.000 minder dan de huidige plafond.

Milieuorganisaties en omwonenden vinden juist dat de plannen van het kabinet niet ver genoeg gaan. Het aangescherpte maximum ligt ongeveer op het niveau van 2014. Ook het besluit van het kabinet om over twee jaar pas te kijken of Lelystad Airport opengaat, maakt veel reacties los.

2. Chronische chaos bij Gorillas

Gorillas heeft in Nederland chronische problemen met zaken als salarisbetaling, voorraadbeheer en fietsonderhoud, bericht NRC. Volgens (oud-)werknemers zou de Duitse flitsbezorger in zijn haast de Nederlandse markt te veroveren zijn hand overspeeld hebben. Zo klopten loonstrookjes zelden, kregen bezorgers fietsongelukken door slecht materieel en was er geen enkele controle op wie er kwam werken. Volgens Gorillas zijn de meeste problemen inmiddels opgelost.

Lees meer over de groeistrategie van Gorillas

3. De moordende concurrentie tussen werkgevers leidt tot loonsverhogingen

De strijd om personeel is zo groot dat werkgevers steeds vaker bereid zijn tot een extra loonsverhoging en meer vrije dagen. Ook bieden bedrijven vaker een hoger salaris aan om werknemers te behouden, zegt VNO-NCO-voorzitter Ingrid Thijssen in gesprek met NU.nl. Zij waarschuwt dat meer loon de inflatie nog meer aanwakkert. De werkgeversvereniging wil onder meer deeltijders stimuleren om meer uren te werken. Thijssen: ‘Als werkgevers moeten we werk en privé dan goed regelen. Ook zal er echt iets gedaan moeten worden aan de fiscale regels.’

4. ‘Databedrijf schond jarenlang privacy van tienduizenden patiënten’

Commercieel databedrijf Medworq heeft jarenlang volledige medische dossiers bij huisartsen verzameld, meldt Follow the Money. Daardoor werd de privacy van minimaal 72.000 patiënten en het medisch beroepsgeheim van zeker 35 huisartsen ernstig geschonden. De artsen en patiënten wisten van niets. Medworq bewaarde de gegevens jarenlang ongeanonimiseerd op onveilige plekken. Een klokkenluider kaartte de privacyschending intern en extern aan. Toen dat niets opleverde, besloot hij de medische dossiers en interne documenten zelf mee te nemen.

5. Economie harder gegroeid dan gedacht

De Nederlandse economie is toch gegroeid in de eerste drie maanden van dit jaar. Het CBS berekende in eerste instantie dat de omvang van de economie gelijk was gebleven aan het vierde kwartaal van 2021. Maar een tweede, nauwkeurigere berekening levert een groeicijfer van 0,4 procent op. Die flinke bijstelling komt doordat het CBS inmiddels over meer cijfers beschikt. Daaruit blijkt dat de groei van de consumptie hoger is dan eerder gedacht.

 

Elke dag deze nieuwsupdate ontvangen?

Schrijf je in voor de MT/Sprout nieuwsbrief Management & Leiderschap,
met elke dag het laatste nieuws en de beste artikelen over management en leiderschap.

Door je in te schrijven ga je automatisch akkoord met de algemene en privacyvoorwaarden

6. Must listen: De ondergang van Amsterdam Trade Bank

De onlinebank Brand New Day probeerde eerder dit jaar de Amsterdam Trade Bank (ATB) over te nemen. ATB, in handen van onder meer Russische oligarchen, kwam in de problemen door met name Amerikaanse sancties. Toen de deal met Brand New Day op het laatste moment afketste, moest ATB faillissement aanvragen. FD-podcast Dagkoers vraagt zich af: hoe heeft het zo mis kunnen gaan?

7. Bij de koffieautomaat: Netflix, Apple en Disney bieden personeel steun bij abortus

Flink wat grote Amerikaanse bedrijven zeggen hun personeel steun toe vanwege mogelijk strengere abortuswetgeving, meldt BNR. Bedrijven als Apple, Facebook-moeder Meta, Disney en de banken JP Morgan, Goldman Sachs en Bank of America bieden aan reiskosten te vergoeden als mensen naar een andere staat moeten reizen voor een abortus. Of ze beloven de borgsom  te betalen van medewerkers die worden opgepakt tijdens protesten tegen de omstreden uitspraak van het Hooggerechtshof.

Nieuws inhalen? Lees alle Management & Leiderschap-updates