Winkelmand

Geen producten in je winkelmand.

Deutsche Bank schrapt 18.000 banen – Banken en accountants krijgen checklist tegen corruptie

En verder: Schiphol mag verder groeien, Boeing verliest order aan Airbus en de zes oorzaken van burnout.

Deutsche Bank-kantoor.
Je leest nu: Deutsche Bank schrapt 18.000 banen – Banken en accountants krijgen checklist tegen corruptie

1. Deutsche Bank schrapt 18.000 banen

Deutsche Bank gaat hard saneren. De bank schrapt 18.000 banen, haalt 74 miljard euro van de balans en stopt met de aandelenhandel. De leningen die van de balans worden gehaald worden verhuisd naar een ‘bad bank’ en treffen vooral de zakenbank. Volgens het Financieel Dagblad betekent de herstructurering dat Deutsche Bank de poging om te concurreren met Amerikaanse giganten als Goldman Sachs en Morgan Stanley opgeeft. Topman Christian Sewing zet de herstructering in om de omzet en winst van de bank -die de afgelopen jaar steeds verder daalden- te verbeteren. De sanering treft ook enkele bestuurders van de bank: Garth Ritchie, hoofd van de zakenbank, vertrekt sowieso. En verwacht wordt dat ook Frank Strauss, hoofd van de retailbank, en Sylvie Matherat, hoofd van regelgeving en compliance, opstappen. CFO James von Moltke zou aan mogen blijven.

2. Banken en accountants krijgen checklist tegen corruptie

Financiele instellingen en dienstverleners met een meldplicht voor ‘ongebruikelijke transacties’ bij overheidsorgaan Financial Intelligence Unit (FIU)  krijgen vanaf deze week een checklist om corruptie tegen te gaan. Dat meldt het Financieel Dagblad. Elk jaar analyseert het FIU 400.000 ‘ongebruikelijke transacties’ om bijvoorbeeld terrorismefinanciering en het witwassen van crimineel geld tegen te gaan. Onder andere het OM en de Fiod maken gebruik van de analyses van het FIU. De nieuwe checklist moet het nu makkelijker maken voor banken, accountants, trustkantoren en fiscalisten om ook mogelijke corruptie te melden. Hennie Verbeek, hoofd van FIU Nederland, zegt tegen de krant: ‘We realiseren ons dat we als overheid veel vragen, maar dit is de enige manier om een goed beeld te krijgen van wat er allemaal omgaat in de financiële sector. Doen we dit niet, dan kunnen we de financiële wereld ook niet schoon houden. Daar hebben we elkaar echt voor nodig.’

3. Boeing verliest belangrijke order aan Airbus door MAX-drama

De Saoedische budgetluchtvaartmaatschappij Flyadeal heeft een order voor 30 Boeing 737 MAX-vliegtuigen ten waarde van 5,9 miljard dollar (met een optie voor nog eens 20) geannuleerd vanwege de problemen met het toestel. Het bedrijf gaat in plaats daarvan via de moedermaatschappij Saudi Arabian Airlines A320-toestellen van het Franse Airbus kopen. Boeing’s 737 MAX staat sinds maart dit jaar wereldwijd aan de grond, nadat twee toestellen in een tijdsbestek van zes maanden fataal neerstortten. Bij de crashes in Indonesie en Ethiopie kwamen in totaal 346 mensen om het leven. Het is onbekend wanneer de MAX-vliegtuigen weer veilig genoeg bevonden worden om te vliegen.

4. Studie: Huawei-medewerkers nauw verbonden met Chinese defensie-apparaat

Onderzoekers van de Fulbright University Vietnam en de Britse denktank Henry Jackson Society bekeken een databank van gelekte Chinese cv’s en stelden vast dat Huawei-werknemers in sommige gevallen tegelijk bij het telecombedrijf en organisaties verbonden aan het Chinese leger in dienst waren. Anderen werkten eerder bij de Chinese veiligheidsdiensten op het gebied van monitoring van telecombedrijven, voordat ze naar Huawei overstapten. Weer anderen beschrijven hun werk bij Huawei als verwant aan het ministerie van staatsveiligheid. Het onderzoek wakkert de zorgen van westerse regeringen aan dat Huawei’s apparatuur in nieuwe 5G-netwerken misbruikt kunnen worden voor spionage door Chinese autoriteiten. Het kabinet besloot vorige week Huawei voorlopig niet volledig te verbannen van de Nederlandse netwerken.

5. Schiphol krijgt groen licht om te groeien

Het kabinet heeft Schiphol vrijdag toestemming gegeven om vanaf 2021 te groeien naar 540.000 vliegbewegingen per jaar (nu 500.000 per jaar). Daar is wel een voorwaarde aan verbonden: het maximum aantal vliegbewegingen (opstijgen en landen) wordt afhankelijk van de hinderbeperking die Schiphol en luchtvaartmaatschappijen kunnen bereiken. Daarbij moet gedacht worden aan bijvoorbeeld stillere motors. Omwonenden en milieu-organisaties hekelen de beslissing, omdat volgens hen de enige manier om hinder te beperken is het aantal vliegbewegingen te verminderen. Schiphol toont zich tevreden. Topman Dick Benschop zei tegen NRC Handelsblad: ‘Ik vind het heel positief dat het kabinet dit besluit heeft genomen. Ik herken me in de balans die het kabinet nastreeft. We willen het economisch belang van Nederland dienen, daar is gematigde groei voor nodig.’

6. Must read: Zes oorzaken van burnout (en hoe ze op te lossen)

Harvard Business Review zet de zes meest voorkomende oorzaken van burnout op een rij, en geeft tips voor hoe ze te vermijden. Op een: werkdruk. Kun je goed plannen, prioritiseren, delegeren, nee zeggen en perfectionisme loslaten? Dan kun je je werkdruk goed onder controle houden. Ben je slecht in een van die dingen? Dan kan dat leiden tot een hoge werkdruk. Oorzaak twee: het gevoel geen controle te hebben. Mailt je baas je op elk moment van de dag? Vraag jezelf af wat je daaraan kunt doen. Kun je met je baas afspreken dat je je mail leest maar alleen tijdens kantooruren reageert? De derde oorzaak is de beloning die je krijgt voor het werk dat je doet. Voelt dat niet als een goede match? Bekijk welke beloning je je beter zouden laten voelen. Van een hoger salaris tot meer positieve feedback van je leidinggevende. Nummer vier: community. Werk aan de relaties met je collega’s, zelfs al is het iets kleins als ze een email te sturen als bedankje of waardering voor iets dat ze gedaan hebben. De vijfde oorzaak draait om rechtvaardigheid. Vind je dat je eerlijk behandeld wordt in vergelijking met anderen? Zo niet, begin dan met voor jezelf op te komen. Soms beseffen mensen door bepaalde vooroordelen niet dat ze je onrechtvaardig behandelen. Vraag om vermeld te worden als meewerkend aan een bepaald project of stel voor een deel van een presentatie op je te nemen. Tenslotte: een wanverhouding van waarden kunnen leiden tot burnout. Als jij iets heel belangrijk vindt maar je bedrijf niet, of andersom, kan je motivatie doen tanken. Bekijk of het mogelijk is dichter bij de waarden van je bedrijf te komen, en zo niet, bedenk dan of een nieuwe baan bij een andere organisatie een optie is.

7. Koffieautomaat: Jack Ma investeert in Chinees vrouwenvoetbalteam

Alipay Foundation, de stichting verbonden aan e-commerceplatform Alibaba van Jack Ma en Joe Tsai, gaat over 10 jaar 1 miljard yuan (129 miljoen euro) investeren in het Chinese vrouwenvoetbal. De investering is geinspireerd door de prestaties van het huidige vrouwenteam, dat de laatste 16 haalde op het WK in Frankrijk. Ook de persoonlijke stichtingen van Ma en Tsai doneren geld aan de Chinese voetbalbond. Het geld zal besteed worden aan het vrouwenteam, opleidingen, het voorkomen van blessures en de carrieres van oud-speelsters. Het hoofd van de Chinese voetbalbond beloofde na de bekendmaking vast het salaris van de Chinese speelsters te verhogen en de trainingsfaciliteiten te verbeteren.

Nieuws inhalen? Lees de 7 van gisteren 

Elke dag deze nieuwsupdate ontvangen?

Schrijf je in voor de nieuwsbrief, met dagelijks de 7 van MT, plus artikelen als analyses, expertblogs en columns.

aanmelden nieuwsbrief