Geen producten in je winkelwagen.
1. Boetes voor bedrijven met te grote loonkloof
Het wordt tijd dat bedrijven verantwoording afleggen over loonverschillen tussen mannen en vrouwen, vindt de Europese Commissie. Het blijft niet alleen bij een opgeheven vinger, er is ook een serie maatregelen gepresenteerd. Zo moeten vrouwen compensatie krijgen als ze onterecht een lager loon hebben gekregen dan mannelijke collega’s en moeten boetes kunnen worden opgelegd als bedrijven zich niet aan de regels voor gelijke beloning houden. Daarnaast krijgt personeel het recht om de werkgever te vragen naar informatie over de lonen binnen het bedrijf (uitgesplitst naar geslacht). Verder moeten bedrijven met minimaal 250 werknemers duidelijk maken of er sprake van een loonkloof is.
Lees ook: Wat jouw bedrijf kan leren van de IJslandse methode om de loonkloof te dichten
2. CNV stelt supermarkten een ultimatum
Het geduld van vakbonden FNV en CNV met de supermarktwerkgevers begint op te raken. Ze maakten maar weer eens duidelijk: zonder een loonsverhoging van 5 procent komen er acties. Maandag willen de bonden duidelijkheid. De werkgevers bieden een loonsverhoging van 2,5 procent of 5 procent uitgesmeerd over twee jaar. De bonden en supermarkten zijn al maanden aan het steggelen over een nieuwe cao, zonder echte vorderingen. De coronabonus die Ahold-topman Frans Muller kreeg bijgeschreven voor het recordjaar 2020 werkt als een rode lap op een stier. ‘Dat is ernstig in onbalans met het cao-bod van de werkgevers’, foetert CNV.
3. Miljoenenclaim dreigt voor ABN Amro
Een nederlaag die ABN Amro voor klachteninstituut Kifid heeft geleden, brengt een miljoenenclaim tegen de bank dichterbij. De bank moet een klant compenseren die vindt dat hij te veel rente heeft betaald over een doorlopend krediet. De Consumentenbond Claimservice wrijft zich in de handen bij de uitspraak. Het voelt zich gesterkt in het voornemen om namens andere klanten met een vergelijkbare lening een miljoenenclaim in te dienen tegen de bank. Klanten mogen verwachten dat ze minder rente hoeven te betalen als de marktrentes omlaaggaan, oordeelt de klachtencommissie, tenzij de bank vooraf iets anders heeft vermeld.
4. Vleestaks onhaalbaar: fraudegevoelig en inefficiënt
Vanuit het Ministerie van Financiën werd er vorig jaar al voor geopperd en nu duikt de heffing ook in verkiezingsprogramma’s op: de vleestaks. Niet doen, waarschuwt adviesbureau EY na onderzoek, want te fraudegevoelig en inefficiënt. Alleen in Europees verband zou volgens EY een vleestaks een haalbare kaart zijn. Wordt de taks alleen in Nederland geheven dan is de kans groot dan vleesproducenten of slachterijen simpelweg naar omringende landen verhuizen.
5. Europa stelt 100 miljard beschikbaar voor innovators
Europa draait wederom de geldkraan open voor innovatieve geesten. Voor het nieuwe onderzoeks- en innovatieprogramma Horizon Europe, dat loopt vanaf komend voorjaar tot en met 2027, stelt de Europese Unie bijna 100 miljard euro beschikbaar. Het is een vervolg op Horizon 2020, dat van 2014 tot 2020 liep. Van de pot van 73 miljard euro van dat programma ging zo’n 5 miljard euro naar Nederlandse ondernemers.
Elke dag deze nieuwsupdate ontvangen?
Schrijf je in voor de MT/Sprout nieuwsbrief Management & Leiderschap,
met elke dag het laatste nieuws en de beste artikelen over management en leiderschap.
6. Must read: Innoveren blijkt veel lastiger als we thuiswerken
Er is nog geen specifiek onderzoek naar de effecten van lockdowns op onze creativiteit, maar die vermaledijde coronapandemie is funest voor ons creatief vermogen. Dat durft Carsten de Dreu, hoogleraar sociale en organisatiepsychologie aan de Universiteit Leiden, wel te beweren. Philips-topman Frans van Houten toonde zich eerder ook al bezorgd over de impact van lockdowns op zijn mensen die nieuwe producten moeten ontwikkelen. Videobellen legt het altijd af tegen een overleg waar mensen bij elkaar zijn, ziet De Dreu. ‘Veel aan onze huidige omstandigheden werkt een creatief proces tegen.’
7. Zoom-topic: Rapper Jay-Z maakt financiële klapper
De Amerikaanse rapper en ondernemer Jay-Z heeft muziekapp Tidal voor 297 miljoen dollar verkocht aan Square, dat in handen is van Twitter-topman Jack Dorsey. Jay-Z doet prima zaken want amper zes jaar terug legde hij nog 56 miljoen dollar neer voor Tidal. Hij ontvangt cash en aandelen in Square, dat financiële diensten en mobiele betaaldiensten biedt en er nu dus ook een streamingdienst voor muziek aan toevoegt. Hoe een muziekdienst past bij een fintech-bedrijf? Dat legt Dorsey uit in dit Twitter-draadje:
Square is acquiring a majority ownership stake in TIDAL through a new joint venture, with the original artists becoming the second largest group of shareholders, and JAY-Z joining the Square board. Why would a music streaming company and a financial services company join forces?!
— jack (@jack) March 4, 2021
Nieuws inhalen? Lees alle Management & Leiderschap-updates
