Winkelmand

Geen producten in de winkelwagen.

‘Ik word me nog steeds elke dag weer bewust van mijn culturele achtergrond en referentiekader’

Iedereen heeft een moment in zijn loopbaan waarop het kwartje valt. In MT belichten we de komende weken de carrièrekeuzes van onze Goudhaantjes. Deel 26: Wendy de Ruiter-Lorx, CCO bij Vivat.

Row of colorful houses in Willemstad, Curacao, Dutch Caribbean island Foto: Getty

Wendy De Ruiter-LörxBouwjaar 1973 Is CCO, VIVAT      Goudhaan in 2017 Opleiding Business economics (Erasmus Universiteit) en Management and organisation (TIAS School for Business and Society) De Nederlandse verzekeringswereld is voor Wendy de Ruiter-Lörx als haar eigen broekzak. Ze begon in 2004 bij Nationale Nederlanden, waar ze opklom tot directeur product- en procesmanagement. Tussendoor zat ze 2,5 jaar bij de verzekeringstak van ING. Vijf jaar geleden ging ze aan de slag bij SNS REAAL, waar ze uiteindelijk directeur Leven werd. Sinds 2016 is cco De Ruiter-Lörx één van de twee vrouwen in de raad van bestuur van VIVAT (vroeger REAAL). Iets wat volgens haar ‘helaas nog steeds uniek is in Nederland’.
Goudhaantje in 2017
Is: CCO bij Vivat

Keerpunt: Stage bij ING op Curacao

‘Ik had  als kind nog geen duidelijk beeld over het beroep dat ik later wou willen uitoefenen. Bij de studiekeuze heb ik getwijfeld tussen geneeskunde en bedrijfseconomie, maar omdat ik niet zeker wist of ik echt arts wilde worden, werd het bedrijfseconomie, dat bood bredere mogelijkheden.

In het curriculum van bedrijfseconomie zat destijds geen praktijkervaring. Het verwonderde mij  dat ik af zou kunnen studeren als bedrijfseconoom, zonder ooit  een bedrijf van binnen te hebben gezien., ik ben daarom op zoek gegaan naar een stage. Ik heb bij drie of vier bedrijven , gesolliciteerd voor een internationale stage en werd aangenomen bij ING. Ik heb toen een paar maanden voor de verzekeringstak in Curacao gezeten. Dat beviel zo goed, dat ik na mijn afstuderen een traineeship bij ING ben ingerold. Dat was eigenlijk het begin van een hele loopbaan in verzekeringen.

Complex en dynamisch

Het was geen bewuste keuze om bij een verzekeraar stage te gaan lopen, maar toen ik er zat vond ik het een heel interessant vakgebied. Het is complex en het is dynamisch, er verandert veel in de wet- en regelgeving en je producten zijn bepalend voor iemands financiële leven.

Ik heb tijdens mijn stage veel geleerd. Daarnaast was het een heel leuke tijd met allemaal andere stagiairs die daar ook zaten. Op Curacao was de manier van werken net even anders dan ik gewend was. Dat vind ik nu ook leuk in mijn werk. In het bestuur van Vivat zitten  twee Chinezen, 1 Brit en drie Nederlanders en daardoor word ik me nog steeds elke dag weer  bewust van culturele achtergrond en mijn eigen referentiekader. Dat er ook andere manieren zijn om iets te doen dan hoe ik het gewend ben, dat houdt me scherp.’

Goudhaantjes

Goudhaantjes zijn jonger dan 45 jaar, hebben al een bliksemcarrière achter de rug en rammelen nu ongeduldig aan de poorten van de wereldwijde bestuurskamers. In oktober komt de nieuwe lijst met Goudhaantjes uit, in de aanloop daarnaartoe besteden we aandacht aan de mensen op de lijst van 2017.

Dagelijks de nieuwsbrief van Management & Leiderschap ontvangen?



Door je in te schrijven ga je akkoord met de algemene en privacyvoorwaarden.

Ken jij zelf een Goudhaantje die niet in de lijst van 2018 mag ontbreken, geef hem of haar dan door via de Goudhaantjes tiplijn. 

Eerdere afleveringen in deze serie teruglezen kan hier.