Winkelmand

Geen producten in de winkelwagen.

Next Generation Leadership

Diversiteit inclusie roos van dalen

Alleen middelmatig presterende mannen hoeven het vrouwenquotum te vrezen

Sommige mannen zijn bang dat een vrouwenquotum hun carrièrekansen schaadt. Maar een quotum is geen gratis ticket naar de top...

clock 4 min

Nieuw pensioenstelsel: Manage het talent in jouw organisatie

Nieuw pensioenstelsel: Manage het talent in jouw organisatie

Strategisch talentmanagement is niet alleen belangrijk in de war on talent, maar ook bij de aanstaande overgang naar het nieuwe...

clock 4,5 min

diversiteit en inclusie

‘Divers én inclusief worden is zoveel meer dan streefcijfers’

Gaat het over diversiteit, dan gaat het vaak over streefcijfers en afvinklijstjes: zoveel vrouwen, zoveel mensen van kleur. Maar een...

clock 5 min

Joost Minnaar

Betaal de ceo veel minder, dat is goed voor het bedrijf

De loonkloof tussen de boardroom en werkvloer is enorm, signaleert columnist Joost Minnaar, co-founder van Corporate Rebels. Als ceo's minder...

clock 3 min

Top 10 internationale leiders die de wereld veranderen (en waar jij van kunt leren)

Top 10 internationale leiders die de wereld veranderen (en waar jij van kunt leren)

Een nieuw businessmodel voor muzikanten, diversiteit in de digitale wereld, duurzaamheid in de financiële sector… Het zijn slechts een paar...

clock 7,5 min

Goed stakeholder management in 4 stappen

Zo manage je je stakeholders in 4 stappen

Stakeholder management is belangrijk en dat je er ‘wat’ mee moet, weet iedereen. Toch snappen weinig mensen wat het inhoudt.

clock 3,5 min

Hybride leidinggeven anno 2022: dit zijn de belangrijkste lessen van de afgelopen 2 jaar

De afgelopen twee jaar werkten meer mensen dan ooit hybride. Wat zijn daarbij de belangrijkste learnings voor leidinggevenden? En wat...

clock 4,5 min

Leiderschap in onzekere tijden; definieer je visie met 6 existentiële vragen

Om een goede leider te zijn in een wereld die continu verandert, is cruciaal te weten wie je bent, wat...

clock 4 min

Hoe organiseert Bas van der Veldt zijn tegenspraak?

Zet je medewerkers op een zeepkist, want spreken voor een groep levert veel op

Spreken voor een groep mensen is een nuttige vaardigheid, vindt Afas-ceo Bas van der Veldt. Hij stuurt zijn medewerkers dan...

clock 3,5 min

Simone van Neerven innovatie expert

Geluksvogel worden? Dat kan als je het toeval een handje helpt

Hoe je omgaat met onverwachte gebeurtenissen heeft invloed op jouw succes, schrijft innovatie-expert Simone van Neerven. Sta open voor verandering....

clock 3,5 min

Top 10 skills persoonlijke groei

Top 10 skills voor jouw persoonlijke groei

9 van de 10 managers en leidinggevenden zeggen te maken te hebben met een zogeheten skill gap, of daar de...

clock 0 min

Nora Kaijser

Hoe je de juiste mensen aan boord houdt: 5 clichés die vaak niet worden toegepast

Geef goed functionerende medewerkers extra aandacht en stel lastige gesprekken niet uit, schrijft columnist Nora Kaijser. Zo houd je de...

clock 5 min

zelfsturende teams

Waarom zelfsturende teams niet altijd renderen

Lange tijd werden ze gezien als een wondermiddel voor slecht draaiende organisaties: zelfsturende teams. Maar die belofte wordt lang niet...

clock 4,5 min

Lastig leidinggeven

Leiderschap lastig? Dit zijn de drie grootste uitdagingen van het moment

Hoe geef je nog leiding als iedereen op afstand zit? Hoe zorg je ervoor dat iedereen zich gehoord voelt? En...

clock 4,5 min

Hard werken

Waarom hard werken je niet per se succes brengt

Laat je harde werken niet in de weg staan van je succes. Drie redenen waarom hard werken niet altijd het...

clock 3 min

Menno van Doorn

Marketeers zijn het schuim der aarde

Columnist Menno van Doorn is experience-moe sinds hij de trotse bezitter is van de Bongo-cadeaubon. De kopers hebben een prima...

clock 4 min

Diversiteit inclusie roos van dalen

Vrouwen zijn niet gemaakt om zelf carrière te maken

Carrière maken? Dat is iets voor kinderloze vrouwen of mannen, zo is vaak de perceptie. Terwijl er geen wetenschappelijk bewijs...

clock 3,5 min

Wat levert realtime analytics jouw bedrijf op?

Realtime analytics: wat is het en hoe levert het jouw bedrijf geld op?

Big data en realtime analytics klinkt als een zaak van grote techbedrijven. Maar ondernemingen van eenmanszaken tot multinationals verbeteren hun...

clock 3 min

Menno Lanting digitale transformatie

Mijn verzekeraar maakt 900 miljoen winst, waarom merk ik daar als klant zo weinig van?

Na een ongeluk op wintersport weet columnist Menno Lanting het zeker: de klantervaring van verzekeraars is maar matig. Dat biedt...

clock 3 min

Hoe organiseert Bas van der Veldt zijn tegenspraak?

Zonder focus op vrije tijd kun je geen goed werk leveren

Succes is meer dan winst draaien. Het gaat om zelf gelukkig zijn én anderen gelukkig maken, schrijft Afas-ceo Bas van...

clock 2,5 min

Samenstellen topteam

Met deze 10 stappen stel je een topteam samen

Hoe maak je van een doorsnee team een topteam dat optimaal presteert? Doe-het-zelf met deze 10 doordachte stappen.

clock 4,5 min

veranderen corebusiness

Maak van veranderen je corebusiness

De snel veranderende wereld vereist structurele flexibiliteit van bedrijven. Bouw daarom een in-house change capability.

clock 2,5 min