Winkelmand

Geen producten in je winkelmand.

Ben Tiggelaar deel 13: Dit is hoe disruptieve bedrijven ontstaan

Bedrijven als Airbnb en Uber staan erom bekend gevestigde branches flink wakker geschud te hebben. Maar hoe zijn zij ontstaan? Ben Tiggelaar legt uit

1. Crisis in bedrijfstop Uber Het is alle hens aan dek in de boardroom bij taxi-app Uber. The Wall Street Journal meldde zondag dat Emil Michael, de belangrijkste adviseur van Uber-CEO Travis Kalanick, volgende week opstapt. Ook zou Kalanick zelf een tijdelijke terugtreding overwegen. Hij kreeg onlangs een forse klap te verwerken, toen zijn moeder omkwam bij een bootongeluk. De afgelopen maanden wordt Uber tevens geplaagd door een aantal forse schandalen, waaronder seksuele intimidatie en bedrijfsspionage. Een rapport over de afhandeling hiervan wordt door de bedrijfstop volledig overgenomen - in voorgaande rapporten werd al over het aftreden van Emil Michael gesproken. 2. Macron stevent ook af op meerderheid in parlement De Franse president Emmanuel Macron lijkt met zijn beweging En Marche! ook een meerderheid in het Franse parlement te gaan behalen. In de eerste ronde kreeg LREM ruim 32 procent van de stemmen, waarmee het de gevestigde partijen wegvaagt. Vooral de Parti Socialiste moest het ontgelden: met iets meer dan 10 procent van de stemmen tekent zich een historisch verlies af. Volgens NRC-correspondent Peter Vermaas zou het de partij niet alleen zetels kosten, maar ook het dure partijkantoor in het centrum van Parijs. De tweede ronde is volgende week zondag. 3. Groot deel zzp'ers betaalt geen inkomstenbelasting Hoewel ze wel degelijk belastingplichtig zijn, betaalden bijna vier op de tien zelfstandigen zonder personeel in 2014 geen inkomstenbelasting. Dat komt doordat ze zoveel aftrekposten hebben, dat ze onder de streep niets hoeven af te dragen. Dat schrijft De Volkskrant na een analyse van het CBS. Het gaat in totaal om 314.000 zzp'ers. 4. 'Uitzendkrachten 10 procent duurder' Uitzendkrachten worden de komende jaren naar schatting tot 10 procent duurder. Dat meldt De Volkskrant maandag. De stijging is het gevolg van een fiscale ingreep, waardoor uitzendbureaus niet langer goedkopere premies kunnen uitkiezen. De bureaus konden tot een maand geleden goedkopere premies kiezen - en meer verdienen - als ze veel uitzendkrachten in één sector aan het werk hadden. Gevolg is dat veel uitzendkrachten werden neergezet in sectoren met een gunstige premie. Minister Lodewijk Asscher van Sociale Zaken spreekt in de krant van een "lek" dat is gedicht. 5. Manager van de dag: Rupert Stadler (Audi, binnenkort Opel?) Autobouwer Opel krijgt met Rupert Stadler mogelijk een nieuwe CEO. Stadler zwaait momenteel nog de scepter bij Audi, maar zou bij Opel in het vizier zijn als opvolger van Karl-Thomas Neumann. Volgens geruchten in de branche zou Neumann zijn laatste dagen op kantoor al tellen. De huidige Opel-CEO zou ontevreden zijn over de overname van de autobouwer door het Franse PSA - dat volgens Neumann te weinig doet aan elektrisch rijden. Een probleem waar Stadler nog wel mee worstelt is zijn betrokkenheid bij de dieselgate, waar naast Volkswagen ook Audi in verzeild raakte.
Je leest nu: Ben Tiggelaar deel 13: Dit is hoe disruptieve bedrijven ontstaan

Het ontstaan van disruptieve bedrijven ligt ironisch genoeg vaak bij grote gevestigde bedrijven, legt Ben Tiggelaar uit. ‘Veel bedrijven vernieuwen hun producten sneller dan de levens van hun klanten veranderen. Daardoor ontstaan producten die meer kunnen dan we eigenlijk nodig hebben.’

Die nieuwe, snellere producten zorgen ervoor dat bestaande producten achterhaald raken. ‘Stel dat we een laptop hebben die alles kan, maar veel van die functies gebruiken we helemaal niet. Als tegengewicht zie je dat nieuwe producten ontstaan, die misschien maar een aantal van de specificaties hebben, maar wel voor een hele grote groep toereikend zijn en bovendien betaalbaar.’

Disruptief
In het voorbeeld van de snelle laptop was de opkomst van de tablet het gevolg. ‘Een tablet kan veel minder, maar wel voor een veel lagere prijs.’ Voor bedrijven als Airbnb en Uber geldt hetzelfde. ‘Veel gevestigde bedrijven krijgen het domweg niet voor elkaar om disruptief te zijn, omdat het deels gaat over het ontwrichten van je eigen bedrijf. Terwijl gevestigde bedrijven versterkende innovaties doorvoeren, zijn het nieuwe bedrijven die een branche echt weten te ontwrichten.’

Een vreemde eend in de bijt is Steve Jobs, die zijn innovatieteams het op liet nemen tegen het hoofdkantoor. ‘Dat betekende dat zij nieuwe producten en diensten moesten ontwikkelen, ook als dat betekende dat oude diensten om zeep werden geholpen.’

 

Bekijk ook andere video’s van Ben Tiggelaar: