Masterclass: Pimp je team

Herken je dit?

Vergadering, maandagochtend. We bespreken een nieuw plan. Het wordt niets, zegt de man die al vaker met dit soort ideeën te maken heeft gehad. We hebben dit al eens geprobeerd, toen lukte het ook niet. Je vraagt wat er fout ging, die vorige keer. Zijn betoog klinkt logisch, goed doordacht. Een grote mislukking lijkt voorkomen. Maar je wilt wel een oplossing voor het probleem. Creativiteit is gewenst. Laten we andere manieren zoeken om het probleem op te lossen, opper je. Het wordt stil aan tafel. We moeten hier een keer een brainstorm over beleggen, probeer je. Iedereen knikt. Wie doet mee? Probeer je nog. Niemand, het is nu te druk. Misschien moeten we het uitstellen, zegt iemand…

Nét niet

Het is dat nét niet gevoel. Het gevoel dat er meer in zit… maar hoe dan? Een vervelend gevoel van ongrijpbaarheid en iedereen doet zijn werk. Tóch lukt het niet helemaal, het duurt te lang en er zijn te veel misverstanden. We overleggen wel, maar we begrijpen elkaar niet. We respecteren elkaar, maar echt enthousiast worden we ook niet van elkaar. Het is niet saai, maar het is wel een sleur.

Masterclass

Met deze masterclass willen we je helpen. Wat kun je doen om de bestaande cultuur van je afdeling of team te doorbreken? Hoe krijg je meer sfeer, verhoog je de creativiteit en de doortastendheid? Hoe krijg je bezieling? Daar gaat het om! Uit bezieling volgen verantwoordelijkheid, creativiteit en succes.